(Junior) Projectleider E

  • ReferentieKW/PLE-BV/197
  • SalarisN.o.t.k.
  • StandplaatsVeghel

Bedrijfsprofiel

Kwaliteit, duurzaamheid en betrouwbaarheid staan hoog in het vaandel bij dit familiebedrijf. De organisatie heeft circa 25 werknemers en is actief in de elektrotechnische installatietechniek. Het bedrijf is actief in de utiliteit, betonindustrie en woningbouw. Het betreft een laagdrempelige, open en flexibele organisatie. Het bedrijf staat altijd open voor innovatieve ideeën van hun werknemers. Daarnaast organiseert het bedrijf meermaals per jaar leuke activiteiten om de sfeer en het teamgevoel te optimaliseren. Het bedrijf biedt voldoende opleidings- en doorgroeimogelijkheden.

Over de functie

Als (junior) projectleider bij deze installateur waarborg je de kwaliteit en het juiste rendement van de projecten die onder jouw leiding uitgevoerd worden. Je bent verantwoordelijk voor een goede begeleiding van de werknemers die direct bij de projecten betrokken zijn. Je zorgt daarnaast voor een goede afstemming met de opdrachtgever en fungeert als vraagbak voor klant, collega en leverancier.

Je werkt aan interessante projecten die verschillen van duur, grootte en complexiteit. Het takenpakket is erg divers en uitdagend. Je bent bijvoorbeeld verantwoordelijk voor calculaties, het opzetten en bewaken van het projectbudget, de inkoop van onderaannemers en leveranciers en hebt een adviesrol richting opdrachtgevers. Ook coördineert de projectleider diverse installatiedisciplines met overige bouwpartners en neemt deze deel aan bouw- en werkvergaderingen.

Functie eisen

  • Je hebt aantoonbaar MBO+ werk- en denkniveau binnen de installatietechniek.
  • Je hebt ervaring als projectleider, werkvoorbereider of uitvoerder.

Competenties

  • Daadkrachtig
  • Klant- en resultaatgericht
  • Organisatorisch vermogen
Noord-Brabant | Vast | N.o.t.k.
foto
  • ReferentieKW/PLE-BV/197
  • SalarisN.o.t.k.
  • StandplaatsVeghel

Solliciteren

Interesse in deze vacature? Stuur ons dan uw sollicitatie met een korte motivatie en actueel CV.
foto
foto

Na 11 jaar vond ik mijn intrinsieke motivatie niet meer bij mijn werkgever. Hoe nu verder?

Na enige tijd vacatures in de gaten te houden, ben ik bij Headhuntersteam uitgekomen voor een vacature waarvoor zij de werving en selectie verzorgden. Hier dacht ik mijn passie weer in terug te kunnen vinden. Na een goed gesprek waarin we in zijn gegaan op de functie maar zeer zeker ook verdieping is gezocht in de persoon, zijn we tot de conclusie gekomen voor de functie te gaan. Door deze aanpak en goede begeleiding zijn de gespreken succesvol verlopen en heb ik de baan gekregen.

Ik wil Headhuntersteam bedanken. Vooral de aanpak op relatie is zeer te prijzen en schept een band.

Robert Rus