Manager Audit & Assurance

  • ReferentieKW/MAA.11041
  • SalarisN.o.t.k.
  • StandplaatsBreda

Bedrijfsprofiel

Onze opdrachtgever Mazars is een internationaal en onafhankelijk accounting en advieskantoor.
Voor middelgrote organisaties is Mazars de compacte accountant met korte lijnen en een Nederlandse vestiging in de buurt. Grote organisaties vinden er de expertise die zij nodig hebben door het internationale netwerk van 24.000 experts in 89 landen. 
Bij Mazars start je jouw professionele carrière in een open internationale omgeving, met iedere dag een nieuwe uitdaging. Successen deel je met je team en je krijgt snel de verantwoordelijkheid om je eigen keuzes te maken.
 

Bedrijfscultuur

Het gevoel dat hier heerst is professioneel, betrokken en familiair. Je werkt in een team van deskundigen en staat in nauw contact met andere teams. Samen zorg je voor een kwalitatief hoogstaande dienstverlening.

Over de functie

Werken bij Mazars betekent dat jij als onderdeel van het controleteam een waardevolle bijdrage levert aan de kwaliteit van onze dienstverlening door professioneel en nauwkeurig aan de slag te gaan. 

De functie Manager Audit & Assurance bij Mazars houdt in dat je je bezig houdt met de complexere controlewerkzaamheden bij de uiteenlopende organisaties uit de klantenportefeuille. Je begeleidt de werkzaamheden van de betrokken collega’s. De bevindingen worden besproken met de collega’s en samen probeer je de toegevoegde waarde voor de klant te verhogen. Je houdt contact met de andere disciplines binnen Mazars en draagt de verantwoordelijkheid voor de uitvoer, evaluatie en rapportering. 

Binnen jouw functie als Manager Audit & Assurance ben je tevens verantwoordelijk voor het werven van nieuwe opdrachten en het opbouwen van langdurige klantrelaties, inclusief het beheren van de bestaande klantenportefeuille.

Waarom kiezen voor een functie als deze?

  1. Een veelzijdige leeromgeving 
  2. Een gezellige en informele werksfeer in een hecht team
  3. Er is aandacht voor een gezonde werk-privé balans

Functie eisen

  • Een afgeronde opleiding Registeraccountant - RA
  • Minimaal 6 jaar werkervaring waarvan 3 jaar als junior manager in de controlepraktijk

Hier tegenover staan aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden zoals een marktconform salaris, premievrij pensioen en een studieregeling met vakinhoudelijke en persoonlijke vaardigheidstrainingen.

Competenties

  • Professioneel kritische houding
  • Integer en ambitieus
  • Communicatief vaardig
  • Teamplayer
Noord-Brabant | Vast | N.o.t.k.
foto
  • ReferentieKW/MAA.11041
  • SalarisN.o.t.k.
  • StandplaatsBreda

Solliciteren

Interesse in deze vacature? Stuur ons dan uw sollicitatie met een korte motivatie en actueel CV.
foto
foto

Je verandert niet zo maar van baan als je 28 jaar bij een werkgever hebt gewerkt.
Ik zat een beetje vast in mijn oude functie en was op zoek naar een nieuwe uitdaging.
Maar wat en waar vind je de juiste uitdaging?
Het Headhuntersteam heeft daar uitstekend bij geholpen, doordat zij de juiste contacten hebben en weten wat hun kandidaten willen, kunnen ze een goede match maken. Groot voordeel voor zowel werkgever als werknemer is dat er een assessment gemaakt wordt, dit om te kijken of het voor beide partijen een goede keus is om met elkaar te gaan samenwerken

Wim Vosdingh