Relatiebeheerder Accountancy

  • ReferentieBR/ra/169
  • SalarisN.o.t.k.
  • StandplaatsDordrecht

Bedrijfsprofiel

Denken in de toekomst. Dat is het motto van onze opdrachtgever. Verder kijken dan alleen cijfers en specialiseren in de branche waarin wordt geopereerd. Met meerdere vestigingen door Nederland en meer dan 150 professionals bedienen ze het MKB in diverse uiteenlopende branches. Ze zijn van alle markten thuis. Duurzaamheid, zorgvuldigheid en verantwoord omgaan met middelen past dan ook bij hun werksfeer. Collega’s omschrijven de organisatie als betrokken, toegankelijk en familiair. 

Over de functie

Ben jij in staat om een langdurige en sterke relatie op te bouwen met je klant? Als sparringpartner van je eigen klantenportefeuille ga jij dit realiseren. Als Relatiebeheerder ben je in staat kansen en dreigingen vroegtijdig te signaleren. Je geeft passend gevraagd advies en bent proactief richting de klant. Verder ben jij het aanspreekpunt van de organisatie en onderhoud je relaties met bestaande klanten.

Functie eisen

•    Je hebt een Hbo-Accountancy diploma;
•    Minimaal 2 jaar relevante werkervaring.

Competenties
•    Je durft ongevraagd advies te geven;
•    Je beschikt over sterke communicatieve vaardigheden;
•    Je bent een volwaardig gesprekspartner.

Zuid-Holland | Vast | N.o.t.k.
foto
  • ReferentieBR/ra/169
  • SalarisN.o.t.k.
  • StandplaatsDordrecht

Solliciteren

Interesse in deze vacature? Stuur ons dan uw sollicitatie met een korte motivatie en actueel CV.
foto
foto

Ik heb Headhuntersteam ervaren als een prettig en transparante organisatie, die voor mij de brug naar mijn nieuwe werkgever heeft gelegd.

In een open gesprek ben ik ingegaan op een vacature. De consultant van Headhuntersteam kon mij inhoudelijk veel over de functie en organisatie vertellen. Samen hebben we besloten om voor deze functie te gaan. Hij was duidelijk in hetgeen wat je ging doen, zodat de verwachtingen voor mij vooraf helder waren. Ik heb het als prettig ervaren dat je vooraf aan het sollicitatiegesprek mij nog gecoacht hebt. Hierdoor heb ik mij goed kunnen profileren in de gesprekken en mag ik per februari starten in een nieuwe functie.
Mocht het in de toekomst opnieuw voorkomen dat ik opzoek wil gaan naar een nieuwe uitdaging, dan zal ik zeker Headhuntersteam benaderen.

Jelle Jelsma