Blog

Resultaat 1-5 van 5 items.

Een nieuwe uitdaging bij Boskalis

27 feb. 2019

Een half jaar geleden tekende Karsten zijn contract Headhuntersteam om ingezet te worden bij Boskalis. Hij had destijds zijn bachelor opleiding Civiele Techniek afgerond en een start gemaakt met de pre-master Technology and Operations Management. Toch wilde hij meer werkervaring opdoen in zijn vakgebied. Hij ondernam actie en besloot om contact op te nemen met Headhuntersteam. 

Lees meer

De effectieve werkwijze van digitale werving in combinatie met een netwerk

31 jan. 2019

Het recruitmentlandschap is de afgelopen jaren drastisch gewijzigd. De opkomst van digitale platformen (jobboards, Facebook, Instagram en Linkedin) heeft onze selectieprocedures aanzienlijk versneld. Daarnaast heeft digitale werving geleid tot meer respons en zichtbaarheid van kandidaten.

Lees meer

Terugblik van de afgelopen 20 jaar

22 dec. 2018

Headhuntersteam kende zijn geboorte in 1998. Dit jaar bestaat Headhuntersteam twintig jaar. Om die reden is het een mooi moment is om te afgelopen jaren te evalueren. Eigenaren Peter Roorda en Carel Ongering zijn beiden begonnen bij een technische detacheerder. Daar hebben zij de liefde voor het vak geleerd en ontdekt.

Lees meer

Maak kennis met Arjen Klasens

10 okt. 2018

Ontmoet onze collega Arjen Klasens. Hij is nu 1,5 jaar actief bij Headhuntersteam als consultant van het vakgebied Accountancy & Finance. Vroeger droomde hij van een baan als profvoetballer of voetbalcommentator, maar kreeg ook

Lees meer

Dark Horse

3 sep. 2018

In het vak van werver/selecteur worden we nog regelmatig verrast door keuzes van kandidaten en opdrachtgevers. We kunnen gerust zeggen dat dit ons vak bijzonder maakt. Sterker nog het verveelt niet en we leren nog dagelijks.

 

Lees meer
foto

Mijn ervaring met Headhuntersteam is dat je als werkzoekende verzekerd bent van een proactieve, professionele medewerker die zo goed mogelijk luistert naar je wensen en daaraan probeert te voldoen.
En aan iemand die op die manier met je meedenkt heb je iets! Dan mag je erop vertrouwen dat er ook een klik ontstaat tussen jou als werknemer en je toekomstige werkgever.

Roel Fleurke