Salarisadministrateur

Bedrijfsprofiel

Onze opdrachtgever is een groot regionaal accountantskantoor met 2 vestigingen en ongeveer 120 collega’s in accountancy en bedrijfsadvies. Het grote voordeel van deze opdrachtgever is de combinatie van verschillende diensten onder één dak. Ze bieden de volgende diensten: accountancy, audit, belastingadvies, salaris en personeel, corporate finance en juridisch advies. Door de combinatie van deze expertises en een kantoor in de regio helpen zij de resultaten van mkb-ondernemers te optimaliseren en langetermijnwaarde creëren. Binnen de organisatie heerst een ontspannen, informele sfeer met mensen die het beste uit zichzelf en hun dienstverlening willen halen. Verder staat persoonlijke groei binnen dit kantoor centraal, want alleen als jij groeit, kan de business ook groeien.

De controlepraktijk van onze opdrachtgever groeit. Op dit moment werken er meerdere medewerkers in de audit die met ziel en zaligheid klanten bedienen door heel Noord Nederland. De klantenportefeuille is erg divers van zakelijke dienstverleners tot productiebedrijven en Non Profit.

Binnen de controlepraktijk staat eigen verantwoordelijkheid en kwaliteit op één. Je krijgt veel ruimte om te groeien en draagt hier zelf de verantwoordelijkheid voor. Daarnaast streef je er naar om kwaliteit zo goed mogelijk te borgen. Zij staan voor een kwalitatief hoogstaande dienstverlening.

Over de functie

Als salarisadministrateur ga jij aan de slag voor verschillende MKB organisaties. Jij bent het eerste aanspreekpunt en helpt de klanten op het gebied van; salarismutaties, salarisstroken, advisering op arbeidsrecht, sociale zekerheid en loonbelasting. Door je kritische houding weet jij de totale dienstverlening te verbeteren. 

Jij geeft dus gevraagd, maar ook zeker ongevraagd advies op het gebied van wet- en regelgeving en de praktische toepassingsmogelijkheden. Het doel is om de hoogste kwaliteit in dienstverlening voor de klanten te waarborgen. 

Functie eisen

•    PDL;
•    Ervaring met salarisverwerkingssystemen; 
•    Aantal jaren ervaring in een soort gelijke functie. 

Competenties
•    Jij bent kritisch en cijfermatig ingesteld;
•    Jij kan zowel in teamverband als zelfstandig werken;
•    Jij beheerst de Nederlandse taal in woord en geschrift;
•    Jij hebt een hoge mate van verantwoordelijkheidsgevoel.

Wat bieden ze?
•    Goede primaire en secudaire arbeidsvoorwaarden 
•    Ontwikkelingsmogelijkheden.

Geïnteresseerd in deze functie en voldoe je aan de (meeste) functie eisen? Aarzel dan niet om te reageren. Daarnaast mogen junioren ook reageren. Bij vragen of meer informatie, neem dan contact op met Ids Kooistra, consultant Finance bij Headhuntersteam, 058-2161582 of 06-40785376 of via i.kooistra@headhuntersteam.nl.